面试后打电话询问技巧

面试后打电话询问技巧

以下是一些在面试后打电话询问技巧： 1. 工作任务：询问工作的具体任务和职责，以更好地了解自己未来的工作内容。 2. 期望的绩效指标：询问期望的绩效指标，出色的表现将如何得到认可和奖励。 3. 公司文化：询问公司的价值观和文化，以确保自己的价值观与公司相符。 4. 发展机会：了解公司是否提供培训和晋升机会，以及未来的发展前景。 5. 工作团队：询问自己将要加入的团队的规模、组成和合作方式，以便更好地融入团队并了解工作方式。 6. 公司未来的发展计划：询问公司未来的发展计划和目标，以确定自己是否有机会参与和为其发展做出贡献。 7. 其他福利：询问除了薪资之外的其他福利，例如健康保险、休假和灵活工作时间等。 8. 下一步的流程：询问下一步的面试流程，以便为自己做好准备并安排时间。 9. 任何其他问题：询问面试官是否有任何其他问题或关注事项，以便可以提供更多相关的信息。 10. 感谢：最后，一定要感谢面试官的时间和机会，并表达自己希望能够加入公司的意愿和热情。